人力资源和社会保障部的记者发现，该国最近在培训职业技能方面进行了大规模培训。从2025年到2027年底，该国将专注于增加制造业和服务行业中稀缺人才的供应，并通过深入实施“未来的照明技能”培训行动进行指导，并在职业技能改善方面进行广泛的培训。其中，将进行超过3000万项补贴的练习，以专注于高端行业，直接行业，主要工作组等，以促进工人的工作技能，提高技能和技能满意度。所有地区都将着重于先进的制造业，数字经济，低调经济，运输，农业和乡村以及生活服务，并努力地进行培训，以提高各种行业和领域的职业技能。专注于企业员工，上校等主要群体Lege毕业生和移民工人，我们将继续加强对职业技能改进的培训。这项培训将刺激企业作为主体的作用，在各种培训携带者（包括职业学院（包括技术学院），私人培训机构），私人培训机构和公共培训基础等各种培训载体的作用中提供全面发挥，并基于“工作 +实践 +实践 +实践 +练习 +技能 +锻炼服务的质量，可以提高质量的循环水平，循环的质量，循环的质量，循环级别的质量，循环级别，实施培训模型。技能评估，努力地促进“八级工人”水平的水平，并指导企业在工作和就业中实施提供就业机会。
